人材評価システム機能を搭載した、人事・給与ソリューション「Generalist V04.01」

　東芝ソリューションは、人材評価システム他の新機能を追加した人事・給与ソリューションGeneralistの新バーションV04.01をリリース、出荷を開始した。

　新バージョンV04.01には、新たに人材評価システムGeneralist/CS（コンピテンシー・アンド・スキル）を分析することで顕在化した能力とスキル（業務遂行上必要な技能・経験や資格）の両面からの評価を支援する。陥りがちな印象評価を払拭し、対外通用性、客観性の高い評価を可能にする。

　また、汎用情報検索・帳票作成ツールGeneralist/PQ（パーソン・クエリー）」を搭載。Generalistのデータベースと連携し、汎用情報検索や帳票作成、分析・集計を行える。定型あるいは非定型の集計表、クロス表、特定様式、レポート様式の帳票が作成可能となる。

　このほか、「出向清算サブシステム」の搭載や「源泉徴収票WEB配信機能」、「ワークフローインターフェースサブシステム機能」などが強化されている。