企業の持続的な成長を実現するためには、社員が安心して育児と仕事を両立できる環境を整えることが不可欠です。しかし、令和7年度の育児・介護休業法の改正内容を把握し、社内ルールや制度を適切に見直すことに悩んでいる人事担当者や法務担当者の方も多いのではないでしょうか。

本セミナー「これだけ押さえれば大丈夫！令和7年度改正　育児・介護休業法　人事担当者の対応イロハ【育児編】」では、令和7年度の育児・介護休業法改正のポイントをわかりやすく解説し、具体的な対応方法をお伝えします。法改正が施行される前に、しっかりと準備を整え、スムーズな移行を実現するための実践的な情報を提供します。

少しでもご興味をお持ちいただけましたら、ぜひお申し込みください。

＜こんな方におすすめ＞
育児・介護休業法の改正内容を整理したい
改正に合わせ、社内のルールや制度をどう見直すか迷っている
従業員への適切な説明や運用方法を確立できていない

＜プログラム＞
・改正の全体像
・改正①妊娠、出産、育児休業
・改正②子育て期の両立
・改正③実績の公表など
・まとめ、ポイント
・AirCourseのご紹介

※内容は変更になる可能性がございます。