変化の激しい時代。企業では慢性的な人材不足や仕事の高度化により
人材育成が年々難易度を増しています。

こうした変化の中で、「経営と連動した人材戦略」といった本質的な課題に企業が立ち向かうためには人材の潜在力を見出し、活かし、組織として育成する「仕組み作り」が必要不可欠です。

本セミナーでは、支援実績13,000社以上の現場実績と調査研究・理論に基づき、
当社が独自開発した、「人と組織に継続した変化・成長をもたらす仕組み」をご紹介します。

その仕組みを実現する上で要となる
育成コンセプト「LEARNING SPIRAL」をもとに、
コンセプトを形にした「すべての社員が学びに必要性を感じ、行動を変える」当社サービスについて、体感をしていただきます。

さらには、当日ご参加いただいた皆様には、スキル可視化ができる「Biz SCORE」を無料でデモ利用いただける特典もご用意しております。

組織開発・人材育成において「仕組み」を作り、社員の行動を変えたいという想いを持った
皆さまのご参加を心よりお待ちしております。

プログラム
1. アセスメント結果を社員の気づきにつなげるには
2. 行動変容の土台となる効果的な学び方とは
3. 学びっぱなしにならない、行動を変える教育プログラムとは
*内容は変更になる場合がございます

会場
大阪府大阪市中央区安土町2-3-13
大阪国際ビルディング 25F